رویداد

. معرفی و تاریخچه 2. تقسیم بندی کهن الگوها · بر اساس کارکرد · بر اساس هدف · بر اساس نوع عملی کردن اهداف 3. چگونگی سفر قهرمانی و انواع آن 4. شرح 12 کهن الگو و معرفی 69 زیر مجموعه آن

کارگاه روانشناسی مدیریت و کسب و کار با رویکرد قهرمان درون به بررسی 12 کهن الگوی ناخودآگاه انسان‌ها می‌پردازد. کهن الگو در واقع واژه‌ای است که توسط روانشناس معروف سویسی به نام یونگ برای اولین بار مطرح شده است. امروزه از این الگوها در کسب و کار و روانشناسی استفاده های زیادی می‌شود. توسعه شخصی، توسعه سازمانی و توسعه برندینگ از کاربردهای استفاده از این الگوها است. این کارگاه به دانشجویان کمک خواهد کرد که اولاً کهن الگوی غالب خود را بیابند و با انواع آن بیشتر آشنا شوند. در این کارگاه حدود 69 کهن الگو از زیر مجموعه های 12 کهن الگوی اصلی معرفی خواهد شد.

1398/2/1 تا 1398/2/3